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중대재해처벌법은 2024년 1월27일부터 상시근로자 수 5인 이상 모든 기업과 사업장을 대상으로 적용되었습니다. 중대재해처벌법이란 기업의 중대산업 재해를 예방을 목적으로 하여 사고 발생 시 사업주 또는 경영책임자에게 엄중한 책임을 묻되 미리 예방적 차원에서 안전보건관리체계를 갖추고 지속적으로 이행할것을 의무화하는 내용입니다.중대산업재해는 산업재해 발생으로 사망자 1명 이상, 또는 동일한 사고로 6개월 이상 치료가 필요한 부상자 2명 이상, 또는 동일 유해요인으로 직업성 질병자가 1년 내 3명 이상일 때 해당됩니다. 이러한 중대산업재해가 발생할 경우 사업주와 경영책임자는 처벌을 받는데요. 사망시 1년 이상 징역 또는 10억원 이하 벌금으로 형사처벌이 됩니다. 사업장 및 기업이 법인의 경우 양벌규정까지 더 ..

직장 내 성희롱은 사업주, 상급자 또는 근로자가 직장 내 지위를 이용하거나 업무와 관련하여 다른 근로자에게 성적 언동 등으로 성적 굴욕감 또는 혐오감을 느끼게 하거나 성적 언동 또는 그 밖의 요구 등에 따르지 아니하였다는 이유로 근로 조건 및 고용에서 불이익을 주는 것입니다.  직장 내 성희롱 발생 시 대응 요령으로는 먼저 단호하게 거부의사를 표현해야 합니다. 원하는 해결방법을 찾아 증거를 수집하고 직장 내 또는 외부 기관을 이용하여 해결 절차를 모색해야 합니다. 직장 내 성희롱예방교육 실시 의무 [연1회 이상]사업주는 매년 직장 내 성희롱 예방을 위한 교육을 연 1회 1시간 이상 실시하여야 합니다.(상시 10인 미만의 근로자를 고용하거나, 남성 또는 여성 중 어느 한 성(性)으로 구성된 사업의 사업주는..

개인정보를 보호하는 실천 수칙과 그 방법을 알아보겠습니다.개개인의 일상 속에서 간단하면서도 쉽게 실천할 수 있는 방법을 통하여 내 개인정보를 안전하게 보호합시다. 1. 비밀번호는 타인이 쉽게 유추하지 못하도록 설정하기-안전한 비밀번호 설정이 관건이기에 알파벳 대문자, 소문자, 특수문자, 숫자를 3가지 이상 조합 8자리 이상으로 설정합니다. 2. 개인정보 동의 시 동의 내용을 꼼꼼하게 확인하고 체크하기-과도한 개인정보를 수집하지는 않는지 확인할 것, 제3자 제공 등 선택 사항은 꼭 필요한 경우에는 동의합니다. 3. SNS, 게시글 업로드 시 개인정보와 위치정보 노출하지 않기-사진이나 동영상을 업로드 할 때, 이름이나 주소, 연락처 등 개인정보가 노출되지 않도록 확인합니다. 4. 스마트폰, SNS, 클라우드..